养老金数额需综合多因素计算，无法直接给出具体金额。分析：养老金的计算涉及多个因素，包括个人缴费年限、缴费基数、所在地区平均工资水平、个人账户累计储存额等。您提到的工龄42年、二级主任科员级别只是其中的一部分信息，还需要结合具体的缴费情况、当地政策等因素进行综合考虑。提醒：如果退休后实际领取的养老金与预期相差较大，或存在养老金发放不及时、被克扣等问题，可能表明问题比较严重，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.查询政策：通过政府网站、社保机构官方网站等渠道，查询当地的养老保险政策，了解养老金的计算方法和标准。2.咨询社保机构：携带个人身份证明、工作证明等相关材料，前往当地社保机构咨询窗口，详细了解个人养老金的计算情况。3.申请行政复议：如认为社保机构的计算结果有误，可提出行政复议申请，要求重新核算养老金。4.提起诉讼：在行政复议无果的情况下，可向人民法院提起诉讼，维护个人合法权益。在诉讼过程中，应提供充分的证据材料，如个人缴费记录、工资单等，以证明个人养老金的计算存在错误。请注意，以上操作均需遵循相关法律法规和程序规定。
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处理方式：从法律角度，养老金的计算和发放通常由社会保险机构负责，处理方式包括查询政策、咨询社保机构、申请行政复议或诉讼等。选择建议：首先，应详细查询当地的养老保险政策，了解养老金的计算方法和标准；其次，如有疑问，可直接咨询社会保险机构，获取更具体的解答；若认为权益受到侵害，可考虑申请行政复议或提起诉讼。